16/09/2024
Bình luận(0)
Chính sách nổi bật có hiệu lực từ giữa tháng 3/2017
Sau đây là một số chính sách nổi bật có hiệu lực từ giữa tháng 3/2017 (từ ngày 11 – 20/3/2017):
Chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 06/2017
Tháng 06 này, có rất nhiều thông tư nghị định, chính sách mới ban hành có hiệu lực. Về thuế, phí : TT 31/2017- rút ngắn thời gian hoàn thuế…
16/09/2024
Bình luận(0)
Chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 4/2017
Sau thời gian cao điểm của đợt báo cáo cuối năm, chắc hẳn các anh/ chị kế toán, chủ doanh nghiệp không tránh khỏi sự mệt mỏi. Nhằm hỗ trợ,…
16/09/2024
Bình luận(0)
Tăng số tiền đóng BHXH bắt buộc từ 01/7/2017 với nhiều đối tượng
Từ ngày 01/7/2017, tiền lương cơ sở sẽ tăng từ 1.210.000 đồng/tháng lên thành 1.300.000 đồng/tháng (Nghị định 47/2017/NĐ-CP) nên tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc của nhiều đối…
16/09/2024
Bình luận(0)
16/09/2024
Bình luận(0)
3 tháng đầu năm, diễn biến bức tranh kinh tế Việt Nam.
Tổng cục Thống kê vừa công bố số liệu về kinh tế Việt Nam quý I/2017, qua đó, có thể phác thảo khá rõ nét về bức tranh kinh tế…
16/09/2024
Bình luận(0)
Đổi mã vùng điện thoại cố định đợt cuối từ ngày 17/6
Từ 0 giờ ngày 17.6, 23 tỉnh thành còn lại trên cả nước sẽ bắt đầu được chuyển sang mã vùng số điện thoại cố định mới
16/09/2024
Bình luận(0)
Hướng dẫn quy định về thủ tục áp dụng ưu đãi đầu tư
Một số thông tin hướng dẫn về thủ tục áp dụng ưu đãi đầu tư cho doanh nghiệp quy đinh tại Điều 17 Luật Đầu tư số 67/2014/QH13
16/09/2024
Bình luận(0)
Xác định điều kiện ưu đãi thuế thu nhập doanh nghiệp
Tại Điều 17 Luật Đầu tư 67/2014/QH13 quy định về thủ tục áp dụng ưu đãi đầu tư có quy định cụ thể
16/09/2024
Bình luận(0)
Thu giá DV sử dụng đường bộ điện tử tự động không dừng từ 15/5
Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định 07/2017/QĐ-TTg về thu giá dịch vụ sử dụng đường bộ theo hình thức điện tử tự động không dừng.
16/09/2024
Bình luận(0)
Chính phủ thống nhất đề xuất giảm mức đóng BH thất nghiệp
Tại Nghị quyết 34/NQ-CP, Chính phủ thống nhất đề xuất điều chỉnh mức đóng bảo hiểm thất nghiệp đối với người sử dụng lao động quy định tại Điều 57…